Требования
Обязанности:— ведение кадрового делопроизводства;— оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников;— подготовка приказов, трудовых договоров, справок и других кадровых документов;— ведение личных дел и трудовых книжек работников;— учёт рабочего времени, отпусков и командировок;— регистрация входящей и исходящей корреспонденции;— подготовка официальных писем и служебных документов;— контроль правильности оформления и хранения документов;— выполнение поручений руководства в рамках должностных обязанностей.Требования:— высшее или среднее специальное образование;— опыт работы в сфере кадров или делопроизводства приветствуется;— знание русского и таджикского языков;— уверенное владение Microsoft Word и Excel;— грамотность, ответственность, внимательность и организованность;— знание трудового законодательства Республики Таджикистан будет преимуществом.Условия работы:— официальное трудоустройство;— стабильная заработная плата;— полный рабочий день;— комфортные условия труда;— дружный коллектив.Подробная информация предоставляется во время собеседования.
