Требования
Обязанности:Организация и управление работой команды менеджеров по продажам.Постановка ежедневных и еженедельных планов, контроль выполнения KPI.Обучение сотрудников техникам продаж, продукту и стандартам коммуникации.Проведение индивидуальных разборов, контроль качества звонков и встреч.Анализ результатов отдела, подготовка отчётности и предложений по улучшению.Участие в адаптации новых сотрудников и повышении эффективности действующей команды.Координация взаимодействия отдела с другими подразделениями компании.Требования:Опыт работы в продажах от 1–2 лет; опыт управления будет преимуществом.Уверенные навыки планирования, анализа и мотивации команды.Понимание современных техник продаж и умение обучать им других.Грамотная речь, ответственность, организованность, ориентация на результат.Владение офисными инструментами (Excel, CRM-системы).Условия:Конкурентная заработная плата: оклад + бонусная часть по KPI команды.Пятидневная рабочая неделя (или иной график по договорённости).Официальное оформление.Корпоративное обучение и карьерный рост.Современные инструменты для работы и поддержка руководства.
